ייעוץ אירגוני והדרכה
פיתוח אירגוני
אנו מספקים פתרונות מגוונים לארגונים בתחומי פיתוח מנהלים, פיתוח צוותים , הטמעת תרבות וערכים וליווי תהליכי שינוי ארגוניים.
אם אתם מחפשים גישה ושיטות אחרות לליווי תהליכי פיתוח ארגוני הדרכה עם דגש על תוצרי הדרכה אפקטיביים נשמח להציע לכם תוכניות עם ערך מוסף.
אז מה תקבלו ?
-
תהליכי הדרכה חווייתיים המייצרים קשב ועניין אחר אצל הלומדים שלכם
-
שילוב של כלי הדרכה מגוונים – סימולציות, פעילויות indoor פרי פיתוח עצמי
-
לימוד והתנסות בפועל בכלי ניהול ליישום מיידי
-
נסיון בשילוב התיאוריה - יועצים בעלי עבר עשיר בניהול משתפים מנסיונם הניהולי
פיתוח מנהלים לדרגי ביניים
Plug & Play
תוכנית בת 5-10 מפגשים.
-
ממוקדת במיומנויות העיקריות הנדרשות למנהלים בדרג ביניים.
-
תוכנית משלבת למידה חוויתית התנסותית
-
רכישה ותרגול בכלים ניהוליים מעשיים
-
ביצוע פרויקטים כלל ארגוניים
-
בניית מערך מטורינג תומך
פיתוח צוותי עבודה
Team Up
אנחנו מאמינים שבכדי לייצר שינויים אמיתיים בצוותי עבודה יש לייצר תהליך דינמי המייצר פתיחות והזדמנויות לדיאלוג צוותי אמיתי.
איך ?
שימוש במגוון שיטות הדרכה
יצירת חוויות צוותיות משותפות המדמות מצבי אמת - פעילות outdoor/indoor כדי לייצר אפשרות לנסות התנהגויות חדשות
פיתוח התקשורת הבינאישית והצוותיות
פיתוח רמת האמון והמחויבות הצוותית כבסיס לשיתוף פעולה
בניית חזון צוותי ויצירת הסכמות על הערכים הצוותים החשובים
הטמעת ערכים ארגוניים
ההתמחות שלנו היא לסייע לארגונים להטמיע ערכים בצורה יוצאת דופן וייחודית
פיתוח אסטרטגיה כלל ארגונית למהלך.
בניית תוכנית עבודה תוך פיתוח צוותי הנהלה ומנהלים להובלת התהליך.
שימוש בעקרונות וכלים מתחום Gamification כאמצעי לתמיכה והטמעת השינויים תוך יצירת עניין
פירוט דוגמא ב: פעילויות משחקיות ארגוניות
